15个(gè)工作日是多(duō)长(zhǎng)时间？是(shì)21天的。关(guān)于15个工作日是(shì)多(duō)长时间(jiān)以及15个工作日(rì)是多长(zhǎng)时(shí)间是多少天，7～15个工(gōng)作日(rì)是(shì)多长时间，15个工(gōng)作日是多长时(shí)间呢？，15个工作(zuò)日到底是多(duō)少天，15个工作(zuò)日是多(duō)久时间等(děng)问题，小编将为你整理以下的知识答案：

15个工(gōng)作日包(bāo)括周六(liù)周日吗(ma)

　　15个(gè)工作日不包括周六周日(rì)的。

　　周六(liù)周日的话往后顺延(yán),15个工(gōng)作日也就是三(sān)周的时间。

　　每一周的(de)法定工作日是5天(tiān),国有机(jī)关(guān)和(hé)事(shì)业单位自每周一(yī)至周五,周六和周日为工休日,企(qǐ)业单位可根据实际情(qíng)况灵活安排周休息日。

15个工作日是(shì)多长时间

　　是21天的。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日(rì)），三周就(jiù)是15个工作日，可以理解为∶连续时间累计中剔(tī)除(chú)休息日后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工(gōng)作时间的(de)时数(shù)。

　　工(gōng)作日(rì)通常(庸人自扰之前一句意思是什么天下本无事，世上本无事庸人自扰之是什么意思cháng)分(fēn)为(wèi)四种，即标(biāo)准工作日，特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工(gōng)作(zuò)日、延长工作(zuò)日和无定时工作日。

法律依据

　　《劳动(dòng)法》第三十六条(tiáo)

　　国家(jiā)实行劳动者每日(rì)工作(zuò)时(shí)间不(bù)超(chāo)过八小时(shí)、平均每周工作时(shí)间(jiān)不超过四十四小时(shí)的工(gōng)时制(zhì)度(dù)。

　　第(dì)四十一条(tiáo)

　　用人单位由于生产经营(yíng)需要(yào)，经与工会和(hé)劳动(dòng)者协商后可以延长工作时(shí)间，一般(bān)每日不(bù)得超过一(yī)小时；因特殊原因需要延长工作(zuò)时间的，在保(bǎo)障劳动者身(shēn)体健康的条件下延长(zhǎng)工作时间(jiān)每日(rì)不得超过三小时，但(dàn)是每月不得超过(guò)三十六小时。

工(gōng)作日起源

　　马克思认为八(bā)小时工作制(zhì)是工人阶级解(jiě)放(fàng)的一个(gè)必要(yào)条件(jiàn)，没有这个条件(jiàn)，一切进一步谋求改善(shàn)工人状(zhuàng)况和解(jiě)放工(gōng)人的尝(cháng)试(shì)，都将遭到失(shī)败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各(gè)国(guó)工人为(wèi)争取八小时工作制付出了(le)长期努力，

　　1866年第一(yī)国际日内瓦代(dài)表大(dà)会根据马克思的建议通过了(le)《关于缩短工作日》的决议(yì)，但(dàn)远(yuǎn)在这(zhè)之前(qián)的1836年，美国(guó)《全国劳工报(bào)》就提出：我们相信每日劳动八小时(shí)对于任何人都已经太够了。

　　马克思(sī)自己也承认：我们建议通过立(lì)法手续吧工作日(rì)限制为(wèi)八小时。

　　这种(zhǒng)限制是美(měi)国工人(rén)的共同要求，代表大会决定(dìng)将使它成(chéng)为全世界工人阶(jiē)级的共同行动纲(gāng)领。

　　1933年，美(měi)国率(lǜ)先将(jiāng)全国标准工作时间改为(wèi)每周40小(xiǎo)时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工(gōng)组织1935年(nián)出(chū)台的47号公约规定每天工作时间不(bù)能超过8小时(shí)，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯(dēng)塔，八(bā)小时工作制的口(kǒu)号最早起源于英国(guó)。

　　早在(zài)1817年8月，英国空想社会主义者罗伯(bó)特(tè)·欧文就提出了八(bā)小时工作制(zhì)问题，并把它作为(wèi)理想社会的重要制度。

　　在(zài)这之后(hòu)的1853年(nián)，伦敦建筑业工人为(wèi)争取八小时工作制(zhì)进行(xíng)了(le)罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝加哥四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊(hǎn)出八小时工(gōng)作，八小时休息，八小时归自己的(de)口号，暴力迫使当局允许工(gōng)人(rén)每(měi)天只工作八(bā)小(xiǎo)时。

　　由于芝(zhī)加哥(gē)大罢工(gōng)的成(chéng)功，1889年7月14日召(zhào)开的第二(èr)国际第一次(cì)大会(huì)上，法国代表拉(lā)文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制(zhì)的斗争(zhēng)日，定为(wèi)国际无(wú)产阶(jiē)级(jí)的共同节日(rì)。

　　但国(guó)际共运并不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独立脉络。

　　早在19世纪50年代中(zhōng)期，澳大利亚的石匠们就开始(shǐ)为争取八(bā)小时(shí)工作制斗(dòu)争，

　　继(jì)1849年美国加利福尼亚发(fā)现(xiàn)金矿之后，1851年在澳大利(lì)亚也发(fā)现了金矿，淘金热(rè)马上(shàng)登陆澳洲，造成澳大利亚劳动(dòng)力短缺(quē)，工(gōng)作(zuò)强(qiáng)度增加。

　　缩短工作时间(jiān)成为澳大利亚(yà)工人(rén)们关(guān)心的问题。

　　1855年，澳(ào)大利(lì)亚的石匠们就在同业公会的框架内率(lǜ)先实现了八小时工作制。

　　到(dào)19世(shì)纪90年(nián)代，澳(ào)大利亚基本上实现了八小(xiǎo)时(shí)工作制。

15个工作(zuò)日(rì)是多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日(rì)通常(cháng)应当(dāng)是(shì)21天（含公休日(rì)6天），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周就(jiù)是(shì)15个工作日，可以理解(jiě)为∶连(lián)续(xù)时间累(lèi)计中剔除(chú)休(xiū)息日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分为四种，即标准工作日，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工作日(rì)和无定(dìng)时工(gōng)作(zuò)日。

　　（1）标准工作日(rì)