二、护士执业，有获(huò)得与其(qí)所从事的护(hù)理(lǐ)工作相适(shì)应的卫生防护、医疗保(bǎo)健服务(wù)的权利。

　　从事直(zhí)接接触有毒有害物质、有感(gǎn)染传染病危(wēi)险工作的护士，有依照有关(guān)法律、行政法规的规定(dìng)接受(shòu)职业健(jiàn)康(kāng)监护的权(quán)利；患(huàn)职业病的，有依照有(yǒu)关法律、行政法(fǎ)规的规定获得赔偿(cháng)的权利。

　　三、护(hù)士(shì)有按照国家有关规定获得(dé)与(yǔ)本人业(yè)务能力(lì)和(hé)学术水(shuǐ)平相应的专业技术职务、职称的权利；有参(cān)加专(zhuān)业培训、从事学术研究和交流、参加行业协(xié)会(huì)和(hé)专业学术团(tuán)体的权利。

　　四(sì)、护士有获得疾病诊疗、护理相(xiāng)关信息的权(quán)利(lì)和其他与履行护理职责(zé)相关的(de)权利，可以对医疗卫生机构(gòu)和卫生主管部门的(de)工作(zuò)提(tí)出意见(jiàn)和建议(yì)。

事业单位四大编制(zhì)类型

参公事(shì)业编

　　参公事业编全称(chēng)是(shì)参照公务员管理的(de)编制(zhì)，它(tā)和(hé)公务员的(de)编制一(yī)样，都处于比较高(gāo)的(de)位置，可以说是在金字(zì)塔的(de)最(zuì)顶端(duān)。

全额(é)拨款事业编

　　全额拨款事业(yè)编(biān)，这个(gè)群体在机(jī)关中的工作和公务员没有(yǒu)差别。

差(chà)额拨款事业编(biān)和(hé)自收(shōu)自支事业编人员

　　差额拨款事业编(biān)，他(tā)的主要意思是(shì)国家(jiā)财政及相关(guān)部(bù)门拨(bō)款一(yī)部分，招(zhāo)聘(pìn)单(dān)位负责一部分财(cái)政(zhèng)。

工勤(qín)编、临时(shí)工、政府雇员

　　此(cǐ)类编制主要是技(jì)术(shù)工(gōng)人。

　　他们(men)大(dà)多(duō)是有技术但没有学历(lì)的编制(zhì)，工资收入比一般事业编较低、但(dàn)比社(shè)会普通工人(rén)的(de)工资(zī)要(yào)高(gāo)。

事(shì)业单(dān)位待遇方面

　　一般(bān)的事业(yè)单位(wèi)工作(zuò)人员大(dà)体分为编制(zhì)人员(yuán)和非编制人员(yuán)（非编制人(rén)员就(jiù)是本(běn)单位自行外聘(pìn)的人员，就象企业聘用一样，由(yóu)单位自行规定(dìng)其待遇，付给(gěi)其工资，与地方财政(zhèng)没(méi)有关系）。

　　所以，非编制人员的(de)待遇不一定(dìng)比(bǐ)编制(zhì)人员差。

　　目前多数改革后的事业单位对新进的人员，包括事业编制的(de)人员(yuán)在审查档案后，交给人才中(zhōng)心保管(guǎn)。

　　另外也在积极推行事业(yè)单(dān)位(wèi)人员雇佣制这(zhè)将逐(zhú)渐改变事业单位编与企业(yè)编的差(chà)距。

有无编制之(zhī)间得区别

1.工资待遇

　　有编制的话你的待遇是有保证的(de)，没有编制的(de)话待遇会(huì)差(chà)一点。

　　主要(yào)表现为绩效工资，住房公积(jī)金，住房公积金补贴，偶尔年终还有点小奖金。

2.晋(jìn)升(shēng)途径(jìng)

　　有编制(zhì)的话可以考职(zhí)称，也可以有升职的希望，没(méi)有编制的话(huà)你干几(jǐ)年都(dōu)是普(pǔ)通科员。

　　与(yǔ)此雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语 形容下暴雨的四字词语(cǐ)相关的各种(zhǒng)福利(lì)待遇都收到了限(xiàn)制。

　　比(bǐ)如之(zhī)前有(yǒu)的(de)疗养、年假等。

3.在单位的地(dì)位

　　有编制的筒子有投(tóu)票权，在竞争上岗啊年终互评的(de)时候(hòu)你(nǐ)都有(yǒu)权利(lì)给同事打个分啥的，虽说起到的作用并不大，但至少也能(néng)发表(biǎo)下意见了。

　　没有编制的话(huà)或许就没有投票权，某些势力的同事对待你的态度也(yě)许会不一样。

4.工(gōng)作量

　　没有(yǒu)编制的人员(yuán)往往要(yào)承担较大的工作量(liàng)。

　　你不做有随时走人(rén)的(de)风险(xiǎn)。

　　至于有编制的(de)人，或许会出现年纪大(dà)点的有时候(hòu)领导也会(huì)使唤不动(dòng)。

护士是事业编制吗

一，为什么有些护士有编制？是啥编制？

　　首先可以明确(què)一点，但凡是(shì)有(yǒu)编制的(de)护士，一定(dìng)是公立医院的护士(shì)，民营(yíng)医(yī)院的护士肯定不存在编制一说，因为公(gōng)立医(yī)院和民(mín)营医院的性质存在本质区别。

　　公立医(yī)院，比如社区医院(yuàn)、乡(xiāng)镇医(yī)院、县区医(yī)院、地(dì)市级医院，它们属于(yú)事业单位，且多是(shì)差(chà)额拨款的事业单(dān)位，即部分(fēn)开支由财政(zhèng)拨款、部分开支由医院通过自己的途径筹集。

　　既然性质是事业单位，那么有一部分医生、护士等(děng)员工就(jiù)属于事业编(biān)制(zhì)。

　　反观(guān)民营医院(yuàn)，自负亏(kuī)盈，与(yǔ)财政拨款不搭(dā)边(biān)、与事业单位更不搭边，本(běn)质上(shàng)属于(yú)企业或公司的范(fàn)畴，无(wú)论是(shì)医生还是(shì)护士、后勤保障人员(yuán)，都(dōu)属(shǔ)于企(qǐ)业(yè)员工，没有事(shì)业编制。

　　请点击输(shū)入图片描述（最多18字(zì)）

　　既然公立医院(yuàn)属于事业单位，那么为什么不是所(suǒ)有的(de)护士都是(shì)事业编(biān)制呢(ne)？为什么拥(yōng)有事业编制的(de)护士以年(nián)龄大的护士为主呢(ne)？原因主要(yào)有以下几点：

　　1，事业编制的公立医院与其(qí)他机关事业(yè)单位(wèi)一样，编制规模是有(yǒu)限的(de)，与公安(ān雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语 形容下暴雨的四字词语)有辅警、城管有外聘人员的(de)道理一样，在编制规模(mó)有限(xiàn)、工作量(liàng)或业(yè)务量(liàng)又较(jiào)高的矛盾下，招录(lù)非编制人员(yuán)是解决上述矛盾最为直接有效的手段(duàn)；

　　2，有些(xiē)护士没有编制也(yě)是出(chū)于管理、成(chéng)本(běn)的考虑，从(cóng)成本角度来(lái)说(shuō)，毕竟医院是差额拨款的事业单位(wèi)，凡事不能(néng)过度依赖财政拨(bō)款(kuǎn)，用人成(chéng)本在(zài)很(hěn)大程度上还要依靠自(zì)筹，因此用人成(chéng)本越(yuè)低(dī)越好(hǎo)，而非(fēi)编(biān)制人员正好符合这(zhè)一要求；

　　3，最后就是(shì)医院去事业编进程的要求。

　　前几年在去事业编的大背(bèi)景下(xià)，有编制的护士退休之后，编(biān)额随即取消(xiāo)，新工作的护士也不(bù)再占用编制，而是合同制或(huò)派遣制。

　　这就是为(wèi)什(shén)么(me)编(biān)制越来越少，且(qiě)编额(é)多(duō)被年龄大的(de)护士占(zhàn)据的原因所在(zài)。

二(èr)，护士如(rú)今的用工形式、待遇差别(bié)

　　当下，除了少部分护(hù)士有事(shì)业编制(zhì)以外(wài)，在限(xiàn)编(biān)、去事(shì)业编(biān)的大背景下，绝大部分的护士有两种用(yòng)工形式，一(yī)是合(hé)同(tóng)制、二是派遣制。

　　所谓合(hé)同制，即护士直(zhí)接与医院签订用工合同，档案由医(yī)院人事部门或者人才(cái)市场管理；在收入构成方(fāng)面，除了基(jī)本工资(zī)以(yǐ)外，根据工作年(nián)限(xiàn)和职称，发放(fàng)一定系数的科室奖(jiǎng)金。

　　因为(wèi)与医院直接(jiē)签订的用工合同，所以(yǐ)也直接归医(yī)院管理，这一点与事(shì)业编(biān)制的护士差别不大，差别较大的是(shì)晋升方面不占(zhàn)优势。

　　第二，派遣制。

　　派(pài)遣制(zhì)就更好理(lǐ)解了，本质上不属(shǔ)于医院的职工(gōng)，而是(shì)与(yǔ)第(dì)三方劳务(wù)公司、人力资源公司签订劳(láo)动合同，第三方公司再派遣其到医(yī)院工(gōng)作(zuò)，薪资待遇的多少一般由劳务公司决定，医院不(bù)与其直接(jiē)发生薪资发放关系。

　　派(pài)遣(qiǎn)制的护士在(zài)晋升、薪资待遇、工(gōng)作稳(wěn)定性等方面都(dōu)不(bù)及(jí)合同制护(hù)士(shì)，而且多(duō)从事(shì)最苦最累的(de)基础(chǔ)护(hù)理工(gōng)作。

　　其他福(fú)利待遇方(fāng)面，比如(rú)过年过(guò)节发放的水果蛋糕、粮米油盐等(děng)，三种类型(xíng)的(de)用工差别不(bù)大。

　　不过，有些(xiē)地区的事业编人员有精神文明奖，合同制、派(pài)遣制的护士当然就没有资格发放了。

　　护士是服务(wù)行(xíng)业吗

　　是(shì)的(de)。

　　护(hù)士(shì)是医疗服务行业。根(gēn)据(jù)世界贸易组(zǔ)织统计和(hé)信息系统局(jú)(SISD)的国际服务贸易分类(lèi)表,国际服务贸(mào)易分为11大类142个(gè)服务项目。

　　第八类、健康(kāng)与(yǔ)社会服务,包(bāo)括医院服务、其他人类健康服务、社(shè)会服务及其他健康(kāng)与(yǔ)社(shè)会服务。

　　服(fú)务(wù)行业的(de)定义在(zài)《现(xiàn)代汉语词典(diǎn)》中:“为人服务,使人生活上(shàng)得到方便的行业,如(rú)饮食业、游(yóu)旅业(yè)、理发(fā)业、修理(lǐ)生活日用品的(de)行业等。

未经允许不得转载：IDC站长站，IDC站长，IDC资讯--IDC站长站 雨水像从盆里泼出来一样比喻雨大势急的四字词语 形容下暴雨的四字词语