如今的国(guó)产手机品(pǐn)牌最(zuì)出名的当属华为了，华(huá)为(wèi)这些(xiē)年的发展可谓(wèi)是步步高(gāo)升，如今已经是(shì)全(quán)球领先的信息(xī)与通信(xìn)技术(shù)（ICT）解决方案供应商了(le)，因此对于华为的(de)一系列(liè)举动(dòng)和公司治(zhì)理(lǐ)策(cè)略大家(jiā)都蛮好奇(qí)的(de)，这其中就(jiù)包括华为员工持股方案，现在(zài)最大的(de)股东是谁股权如(rú)何(hé)分配(pèi)？华为现在(zài)最大的股东(dōng)是谁你或许听说过，但华为的股权是如何分配的你(nǐ)不一定知道(dào)吧，企业现在发展这么大(dà)，绝对不可能(néng)是个别人的(de)功劳(láo)，是很(hěn)多人集(jí)体(tǐ)努(nǔ)力的结果。

华(huá)为员工(gōng)持股方(fāng)案

华为技术有限(xiàn)公司成立于1987年，该公(gōng)司专注于ICT领域，在(zài)电信运营商、企(qǐ)业、终端和云计算(suàn)等领域构筑了端(duān)到端的解决(jué)方案优势，截(jié)至2016年底，华为有(yǒu)17多(duō)万名员工，全国工商联发布“2016中(zhōng)国民营(yíng)企业500强”榜单，华为以3950.09亿元的年营业收入成为500强榜(bǎng)首，2019年2019中国民营企业(yè)500强发布(bù)，华为投资控股有限公司以7212亿营收排名(míng)第一，同时华为还(hái)获得了首(shǒu)批2019中(zhōng)国品牌强国盛典年度荣耀品牌的(de)殊荣。

现在的华为毫无疑问是成功(gōng)的，但成功背(bèi)后到底做了(le)哪些努(nǔ)力我吴亦凡资产多少亿(wǒ)们也可以了解(jiě)一下(xià)。华(huá)为是100%由(yóu)员工持有的民营企业。股东会(huì)是公(gōng)司权(quán)力机构(gòu)，由工会和(hé)华为的主(zhǔ)要创始人(rén)兼总裁任正非两名(míng)股东组成，工会履行(xíng)股(gǔ)东职(zhí)责、行使股东(dōng)权利的(de)机(jī)构(gòu)是(shì)持股员工(gōng)代(dài)表会。持股员(yuán)工(gōng)代(dài)表会由全体持(chí)股员(yuán)工代表组成，代表(biǎo)全体持(chí吴亦凡资产多少亿)股员工行(xíng)使有关权利，其中任(rèn)正非作为公司个人股东持(chí)有公(gōng)司股份，同时也参与了员工持(chí)股计划。

2001年吴亦凡资产多少亿底，在总裁任正非(fēi)的(de)强力(lì)推行下，华为公司实行员(yuán)工持股改革：新(xīn)员工不(bù)再派(pài)发长期不变一元一(yī)股的(de)股票，而老(lǎo)员工的股票也逐渐转化为期股，就是所谓的(de)“虚拟受限股”。至于什么叫(jiào)虚拟受限股呢，这是华(huá)为(wèi)投(tóu)资控(kòng)股有(yǒu)限公司工(gōng)会授予员(yuán)工(gōng)的一种特(tè)殊股票，每年华为会根据(jù)员工(gōng)的工作水平(píng)和对公司(sī)的贡献决定(dìng)其(qí)获(huò)得的股份数。员(yuán)工按照公司当年净资产价格购买虚(xū)拟(nǐ)股，拥(yōng)有虚拟股的员工，可以获得(dé)一定比例的分红。

就是这样的华为员工(gōng)持(chí)股方案让华为公司发(fā)展的越来越好，公司(sī)规(guī)定根据(jù)内部的评价(jià)体系，员工的虚拟股(gǔ)每(měi)年可兑现1/4，价格是最新的每股净资产价格，不过这项规(guī)定也有很多限制条件，比如中高(gāo)层每年(nián)有(yǒu)兑现额度，只能(néng)每年兑现1/10，除非离职(zhí)。并(bìng)且(qiě)在(zài)离开后，还要经历公司(sī)严(yán)格(gé)的(de)6个(gè)月(yuè)审核，确认不出现(xiàn)创(chuàng)业公司的产品与华为(wèi)构成同业竞(jìng)争、没(méi)有从华为内部挖过墙角等等条件中的(de)任(rèn)何(hé)一条后，方可(kě)全(quán)额兑现。

未经允许不得转载：IDC站长站，IDC站长，IDC资讯--IDC站长站 吴亦凡资产多少亿